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Les actualités

L’arrêt du 14 octobre 2026 distingue reclassement du salarié inapte et discrimination liée au handicap

Publié le : 22/10/2026 22 octobre oct. 10 2026 16h09 16 09
Brèves Juridiques / Droit du travail et de la protection sociale
La distinction entre obligation de reclassement et discrimination fondée sur le handicap commande une appréciation rigoureuse des éléments invoqués par le salarié déclaré inapte. Par un arrêt du 14 octobre 2026, n° 25-13.602, la chambre sociale de...

Réunion extraordinaire de la commission santé-sécurité : l’ordre du jour doit relever de ses compétences

Publié le : 08/10/2026 08 octobre oct. 10 2026 14h12 14 12
Brèves Juridiques / Droit du travail et de la protection sociale
La convocation d’une réunion extraordinaire de la commission santé, sécurité et conditions de travail ne dépend pas seulement du nombre d’élus qui la sollicitent. Dans un arrêt du 23 septembre 2026, la Cour de cassation rappelle que les questions...

Comment appliquer la nouvelle durée d’indemnisation des arrêts de travail dès le 15 octobre 2026 ?

Publié le : 23/09/2026 23 septembre sept. 09 2026 18h02 18 02
Brèves Juridiques / Droit du travail et de la protection sociale
La durée pendant laquelle certains assurés peuvent percevoir des indemnités journalières en cas d’arrêt de travail est désormais réduite. Le décret n° 2026-866 du 16 septembre 2026 modifie en effet la durée maximale d’indemnisation applicable aux...

Clause de mobilité : les conditions fixées par les arrêts de la Cour de cassation

Publié le : 09/09/2026 09 septembre sept. 09 2026 18h28 18 28
Brèves Juridiques / Droit du travail et de la protection sociale
Lorsqu’un employeur souhaite affecter un salarié sur un autre site, la possibilité d’imposer ce changement dépend directement de la rédaction et des conditions d’application de la clause de mobilité. Cette stipulation autorise une modification du...

Arrêt du 8 juillet 2026 : l’assignation fixe la date de contestation de l’expertise du CSE

Publié le : 26/08/2026 26 août août 08 2026 16h22 16 22
Brèves Juridiques / Droit du travail et de la protection sociale
Le respect d’un délai contentieux dépend parfois d’une seule date. Par un arrêt du 8 juillet 2026, n° 25-11.342, la Cour de cassation détermine le moment auquel le juge est saisi lorsque l’employeur conteste la nécessité d’une expertise décidée pa...

Comment devez-vous encadrer la démission d’un salarié et ses situations voisines ?

Publié le : 12/08/2026 12 août août 08 2026 16h29 16 29
Brèves Juridiques / Droit du travail et de la protection sociale
La rupture du contrat de travail peut résulter de la seule initiative du salarié. La démission n’est, en principe, soumise à aucune forme déterminée, mais plusieurs précautions contribuent à sécuriser cette décision. Le salarié doit aussi prendre...
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